KBS De Catharijnepoort

Het team van KBS De Catharijnepoort in Utrecht

Current section: team
Tijdelijk adres: Vleutenseweg 515
3532 Utrecht

Zie hier hoe het team van KBS De Catharijnepoort is samengesteld

Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team van KBS De Catharijnepoort. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.

Hoe goed past KBS De Catharijnepoort bij jullie?

Ontdek hoe goed KBS De Catharijnepoort bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past. Klik hier voor meer informatie.

89

Ontgrendel het volledige rapport

Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?

Bij KBS De Catharijnepoort zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Verdeling man/vrouw laden...

Vergelijking man-vrouw verdeling

Onze school heeft met 77.8% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 82.9% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.

Deze school
Vrouw (77.8%)
Man (22.2%)
Vergelijkbare scholen
Vrouw (82.9%)
Man (17.1%)

Wat is de leeftijd van de teamleden?

De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij KBS De Catharijnepoort. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Leeftijdsverdeling laden...

Leeftijdsverdeling van het team

De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.

Deze school
<25 jaar (5.9%)
25-35 jaar (23.5%)
35-45 jaar (17.6%)
45-55 jaar (11.8%)
55-65 jaar (29.4%)
&ge;65 jaar (11.8%)
Vergelijkbare scholen
<25 jaar (8.5%)
25-35 jaar (24.8%)
35-45 jaar (26.3%)
45-55 jaar (20.1%)
55-65 jaar (18.1%)
&ge;65 jaar (2.2%)

Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?

Bij KBS De Catharijnepoort werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.

Functiegroepen laden...

Verdeling van functiegroepen

De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.

Deze school
Onderwijzend personeel (70.6%)
Direct ondersteunend personeel (23.5%)
Management (5.9%)

Vakleerkrachten op deze school

Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor KBS De Catharijnepoort gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.

Beschikbare vakgebieden:

Muziek
Spel en beweging / bewegingsonderwijs

Deskundige Invulling van Leerkrachtvervanging bij KBS De Catharijnepoort

Bij KBS De Catharijnepoort garanderen we de continuïteit van het onderwijs. We beschikken over een team van flexibele, ambulante medewerkers die direct inzetbaar zijn bij onverwachte afwezigheid van een groepsleerkracht. Deze medewerkers zijn volledig ingewerkt en zorgen voor een naadloze overname van de lessen. Daarnaast onderhouden we nauwe banden met gespecialiseerde uitzendbureaus voor onderwijzend personeel. Dit stelt ons in staat om snel te schakelen en hooggekwalificeerde vervangers te vinden die passen bij onze onderwijsmethoden. Als erkende opleidingsschool ontvangen wij wekelijks PABO-studenten. Studenten in de afrondende fase van hun opleiding, onder directe begeleiding van ervaren leerkrachten, mogen eveneens lesgeven. Dit biedt hen waardevolle praktijkervaring en verrijkt onze school met nieuwe inzichten. Bij geplande afwezigheid van leerkrachten, zoals voor nascholing, zorgen wij ruim van tevoren voor een adequate vervanging. Ons streven is een minimaal verzuim en een beperkt aantal uitgevallen lesdagen, zodat uw kind ononderbroken kan leren en ontwikkelen.

Hoe zijn de leerlingen gegroepeerd?

Groeperingsvormen

Leerstofjaarklassen

Hoe wordt de tijd op school besteed?

Leerjaar 1 en 2

Leerjaar 3 t/m 8

Extra Ondersteuning op KBS De Catharijnepoort: Onze Specialisten

5

Taal en Rekenen: Expertise voor Succesvolle Leerontwikkeling

Beschikbare specialisten:

Intern Begeleider voor Taal en Rekenen
Gespecialiseerde Rekencoach
Expert Meer- en Hoogbegaafdheid
Taalspecialist voor Basisonderwijs
Ervaren Logopedist

Toelichting van de school:

Op KBS De Catharijnepoort werken vier toegewijde leerteams, bestaande uit onze eigen schoolmedewerkers. Elk team focust op het continu verbeteren van de onderwijskwaliteit binnen hun expertisegebied. Ze evalueren de huidige didactiek, selecteren nieuwe lesmethoden en organiseren relevante bijscholing voor ons team. Onze leerteams bestrijken cruciale vakgebieden zoals taal en lezen, rekenen, burgerschap en wereldoriëntatie. Daarnaast zijn er gespecialiseerde werkgroepen die de implementatie van vernieuwingen borgen. Denk hierbij aan de werkgroep Engels die de kwaliteit van de Engelse lessen monitort, en werkgroepen voor meer- en hoogbegaafde leerlingen, de Kanjertraining, ouderbetrokkenheid, kunst & cultuur en de ontwikkeling van rapportages en portfolio's. Voor de optimale begeleiding van meer- en hoogbegaafde leerlingen werken we nauw samen met externe experts zoals Buro Bright Minds en de Magisgroep Utrecht. Bovendien hebben we een interne specialist die deze kinderen ondersteunt. Onze taal- en rekencoördinatoren zijn allen hoogopgeleide specialisten binnen hun vakgebied, klaar om uw kind te ondersteunen.

2

Sociaal-Emotionele Ontwikkeling: Een Veilige Basis voor Elk Kind

Beschikbare specialisten:

Intern Begeleider Sociaal-Emotioneel
Gecertificeerd Kanjertraining Coördinator

Toelichting van de school:

Twee ervaren intern begeleiders bieden gespecialiseerde ondersteuning op het gebied van sociale en emotionele ontwikkeling. Zij zorgen voor een veilige en positieve leeromgeving waarin elk kind zich optimaal kan ontwikkelen. Daarnaast is er een toegewijde coördinator voor de Kanjertraining. Dit programma is essentieel voor de sociaal-emotionele groei van onze leerlingen. Alle nieuwe leerkrachten worden grondig geschoold in de Kanjertraining, zodat deze methodiek breed wordt toegepast. Indien u of uw kind behoefte heeft aan een vertrouwelijk gesprek, staan onze twee vertrouwenspersonen klaar om te luisteren en te ondersteunen.

2

Gedrag, Werkhouding en Taakaanpak: Effectieve Leerstrategieën

Beschikbare specialisten:

Intern Begeleider Gedrag en Werk
Specialist Ondersteuning Meer- en Hoogbegaafdheid

Toelichting van de school:

Onze twee intern begeleiders zijn gespecialiseerd in het bevorderen van een positieve werkhouding en effectieve taakaanpak bij alle leerlingen. Zij bieden gerichte ondersteuning om leerlingen te helpen hun leerdoelen te bereiken. De specialist voor meer- en hoogbegaafdheid werkt nauw samen met de intern begeleiders om de ondersteuning voor deze leerlingen te coördineren. Deze specialist heeft waardevolle scholing gevolgd bij Novilo, wat garant staat voor expertise op dit gebied.

2

Motorische en Lichamelijke Ontwikkeling: Stimuleren van Beweging

Beschikbare specialisten:

Intern Begeleider Beweging
Logopedist voor Kinderen

Toelichting van de school:

KBS De Catharijnepoort werkt samen met een gespecialiseerde praktijk voor logopedie. Kinderen die hiervoor in aanmerking komen, ontvangen behandeling binnen de schoolmuren door een ervaren logopediste. Daarnaast onderhouden we nauwe contacten met de wijkverpleegkundige en de schoolarts. Deze samenwerking zorgt voor een integrale aanpak van de motorische en lichamelijke ontwikkeling van onze leerlingen.

2

Medisch Handelen en Persoonlijke Verzorging: Veiligheid Eerst

Beschikbare specialisten:

Intern Begeleider Gezondheid
Gecertificeerde Bedrijfshulpverleners (BHV)

Toelichting van de school:

Onze school beschikt over een team van vijf getrainde Bedrijfshulpverleners (BHV). Deze medewerkers zijn essentieel voor de veiligheid en het welzijn van iedereen op school. Jaarlijks volgen onze BHV'ers verplichte bijscholing bij een erkend opleidingsbedrijf. Dit garandeert dat zij te allen tijde voorbereid zijn op het adequaat handelen in medische situaties en noodsituaties.

Overzicht ondersteuning

5
Ondersteuningsgebieden
13
Totaal specialisten
13
Unieke specialismen

Extra mogelijkheden op deze school

Bibliotheek
Mediatheek
Gymlokaal
Het atelier voor handvaardigheid en techniek
Lokaal voor BSO (niet op tijdelijke locatie)
Lokaal voor de verlengde schooldag
Podium open podium

Ontdek de Ondersteuning op Maat bij KBS De Catharijnepoort

Ons Unieke Onderwijsconcept en Leerlingprofiel

Bij KBS De Catharijnepoort, een bloeiende basisschool in Utrecht met 157 leerlingen (per 1 februari 2025), streven we naar optimale ontwikkeling voor ieder kind. Onze schoolweging van 27,89, bepaald door het CBS, duidt op een gemiddelde schoolweging in vergelijking met andere basisscholen. Met een spreidingsgetal van 8,8 verwelkomen we een diverse groep leerlingen uit gezinnen met uiteenlopende achtergronden en opleidingsniveaus. Wij bieden toekomstgericht extra onderwijs. Ons toegewijde leerteam voor meer- en hoogbegaafdheid ontwikkelt en implementeert innovatieve methodieken en uitdagend verrijkingsmateriaal. Het gehele team is deskundig getraind door een specialist van het Samenwerkingsverband, die ook individuele leerlingen binnen onze school begeleidt.

Het team

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.

Kwaliteitszorg en Ontwikkeling op KBS De Catharijnepoort

Wat zijn de belangrijkste ontwikkeldoelen van onze basisschool in Utrecht?

Voor het schooljaar 2025-2026 focussen wij op een aantal cruciale ontwikkelingen om ons onderwijs continu te verbeteren. Veel van deze doelen zijn reeds in volle gang, met specifieke leerteams die zich buigen over de meest effectieve didactiek en lesmethodes. Onze speerpunten omvatten verbeteringen in taal en lezen, rekenonderwijs, wereldoriëntatie en burgerschapsvorming, en digitale geletterdheid. Deze gebieden zijn essentieel voor de brede ontwikkeling van onze leerlingen. Binnen deze speerpunten zetten we concrete stappen. Voor taal en lezen hebben we de methode Staal 2 geïmplementeerd en investeren we in de expertise van ons team middels trainingen gericht op effectieve leesdidactiek. Een eigen schoolbibliotheek en samenwerking met de bibliotheek Utrecht stimuleren het leesplezier. Ons rekenonderwijs is modern, gepersonaliseerd en maakt gebruik van digitale tools, ondersteund door een rekencoördinator en coaching voor leerkrachten. Voor wereldoriëntatie starten we in 2025-2026 met de thematische methode Wetenswaardig, die geschiedenis, aardrijkskunde, biologie, techniek en burgerschap integreert. Daarnaast besteden we veel aandacht aan digitale geletterdheid, inclusief informatievaardigheden, mediawijsheid, ICT-vaardigheden en computational thinking. Deze vaardigheden worden zowel in bestaande lessen geïntegreerd als via specifieke lessen van de programmeerschool aangeboden.

Hoe monitort KBS De Catharijnepoort de voortgang van haar onderwijsdoelen?

De voortgang van onze onderwijsdoelen, zoals uiteengezet in ons schoolplan 2021-2025, wordt nauwlettend gevolgd. Dit schoolplan is te allen tijde ter inzage beschikbaar op onze school. Ons team analyseert en evalueert tweemaal per jaar de cognitieve en sociaal-emotionele resultaten op alle niveaus: schoolbreed, per groep en individueel. Een jaarlijkse studiedag in mei staat in het teken van de evaluatie van alle doelen, inclusief die van de leerteams, om vervolgens de jaarplannen voor het volgende schooljaar te finaliseren. Om de tevredenheid van onze schoolgemeenschap te meten, voeren we eens in de twee jaar enquêtes uit onder ouders, leerlingen en leerkrachten via Parnassys. Dit stelt ons in staat om te toetsen in hoeverre we onze gestelde doelen realiseren en waar eventuele bijsturing nodig is.

Stimulerend Aanbod voor Peuters en Kleuters bij De Catharijnepoort

Toelichting van de school

KBS De Catharijnepoort gelooft in een naadloze overgang van peutergroep naar kleutergroep. Wij onderhouden nauwe banden met de professionals van de peuterspeelzalen om een doorlopende leerlijn te creëren. Deze integrale aanpak zorgt voor een soepele start in groep 1, waardoor kinderen direct profiteren van ons rijke en uitdagende onderwijsaanbod. Een sterke basis is essentieel voor succesvolle schooljaren. Daarnaast werken we samen met gerenommeerde kinderopvangorganisaties voor de buitenschoolse opvang (BSO). Dit zijn Kind en Co Ludens en Monkey Moves, die een veilige en stimulerende naschoolse omgeving bieden.

Veelgestelde vragen

Welke speciale programma's biedt KBS De Catharijnepoort voor jonge kinderen?

KBS De Catharijnepoort biedt een scala aan aanvullende programma's specifiek ontworpen voor de ontwikkeling van jonge kinderen. Deze programma's leggen een stevige basis voor hun verdere schoolcarrière. We focussen op een soepele overgang van de peuteropvang naar de kleuterklassen, met extra aandacht voor voor- en vroegschoolse educatie. Ook ondersteunen we ouders met de verlengde schooldag waar nodig.

KBS De Catharijnepoort biedt een scala aan aanvullende programma's specifiek ontworpen voor de ontwikkeling van jonge kinderen. Deze programma's leggen een stevige basis voor hun verdere schoolcarrière. We focussen op een soepele overgang van de peuteropvang naar de kleuterklassen, met extra aandacht voor voor- en vroegschoolse educatie. Ook ondersteunen we ouders met de verlengde schooldag waar nodig.

Deskundige kinderopvang
Voor- en vroegschoolse educatie (VVE) en peuteropvang
Ondersteuning bij de verlengde schooldag

Met welke partners werkt De Catharijnepoort samen voor het programma voor jonge kinderen?

Onze school werkt nauw samen met toonaangevende kinderopvangpartners om een optimale ontwikkeling voor jonge kinderen te garanderen. Deze samenwerkingen versterken de doorlopende leerlijn. We zijn trots op onze samenwerking met Kind en Co Ludens en Monkey Moves. Beide organisaties bieden hoogwaardige opvang en activiteiten die aansluiten bij onze onderwijsvisie, wat essentieel is voor een holistische ontwikkeling.

Onze school werkt nauw samen met toonaangevende kinderopvangpartners om een optimale ontwikkeling voor jonge kinderen te garanderen. Deze samenwerkingen versterken de doorlopende leerlijn. We zijn trots op onze samenwerking met Kind en Co Ludens en Monkey Moves. Beide organisaties bieden hoogwaardige opvang en activiteiten die aansluiten bij onze onderwijsvisie, wat essentieel is voor een holistische ontwikkeling.

Team | KBS De Catharijnepoort in Utrecht | [2025] Schoolregister