Agora Hub030

Het team van Agora Hub030 in Utrecht

Current section: team
Vleutenseweg 515
3532 Utrecht

Zie hier hoe het team van Agora Hub030 is samengesteld

Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team van Agora Hub030. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.

Hoe goed past Agora Hub030 bij jullie?

Ontdek hoe goed Agora Hub030 bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past. Klik hier voor meer informatie.

89

Ontgrendel het volledige rapport

Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?

Bij Agora Hub030 zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Verdeling man/vrouw laden...

Vergelijking man-vrouw verdeling

Onze school heeft met 80% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 84.9% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.

Deze school
Vrouw (80%)
Man (20%)
Vergelijkbare scholen
Vrouw (84.9%)
Man (15.1%)

Wat is de leeftijd van de teamleden?

De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij Agora Hub030. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Leeftijdsverdeling laden...

Leeftijdsverdeling van het team

De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.

Deze school
<25 jaar (0%)
25-35 jaar (40%)
35-45 jaar (60%)
45-55 jaar (0%)
55-65 jaar (0%)
&ge;65 jaar (0%)
Vergelijkbare scholen
<25 jaar (6.8%)
25-35 jaar (23%)
35-45 jaar (29.9%)
45-55 jaar (19.5%)
55-65 jaar (18.6%)
&ge;65 jaar (2.3%)

Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?

Bij Agora Hub030 werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.

Functiegroepen laden...

Verdeling van functiegroepen

De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.

Deze school
Onderwijzend personeel (100%)
Direct ondersteunend personeel (0%)

Vakleerkrachten op deze school

Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor Agora Hub030 gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.

Beschikbare vakgebieden:

Spel en beweging / bewegingsonderwijs

Vervanging van Leerkrachten bij Agora Hub030: Een Zorgeloze Aanpak

Agora Hub030 blinkt uit in het waarborgen van continuïteit in het onderwijs, zelfs bij afwezigheid van leerkrachten. We beschikken over een toegewijd invalteam van gepassioneerde professionals. Bij ziekte van een coach, doen wij direct een beroep op dit deskundige team om de lessen soepel te laten verlopen. Mocht het onverhoopt toch voorkomen dat wij geen invaller kunnen vinden, dan zorgen we voor een slimme herverdeling van de leerlingen over de verschillende Hubs. Uw kind blijft altijd in een vertrouwde en stimulerende leeromgeving. Onze school kent een dynamische ontwikkeling, wat zich vertaalt in een omvangrijk en betrokken coach team. Wij hechten grote waarde aan de professionele groei van onze medewerkers. Daarom kiezen we ervoor om geplande ontwikkelingsdagen te behouden en deze niet te laten schaden door de noodzaak van vervanging. Zo garanderen wij een constante hoge kwaliteit van onderwijs en een stabiele leerervaring voor elke leerling bij Agora Hub030.

Hoe zijn de leerlingen gegroepeerd?

Toelichting van de school

Een dag op Agora Hub030 is anders dan op andere scholen. Wij werken niet met een methode voor elk vak afzonderlijk. De bron van al het leren is de nieuwsgierigheid van het kind. Toelichting over een dag op Hub030 is hier te lezen. Per onderdeel wordt het doel en een inhoudelijke onderbouwing gegeven. Op deze manier ontstaat er inzicht in wat de kinderen doen op Hub030 en hoe ze daarin begeleid worden door de coaches.

Groeperingsvormen

Bouwgroepen/Stamgroepen/Heterogene groepen

Hoe wordt de tijd op school besteed?

Leerjaar 1 en 2

Leerjaar 3 t/m 8

Ontdek de Specialisten die Extra Ondersteuning Bieden op Basisschool Agora Hub030

2

Taal en Rekenen: Versterking voor Succes op Agora Hub030

Beschikbare specialisten:

Gespecialiseerde Orthopedagoog
Deskundige Interdisciplinaire Teams

Toelichting van de school:

Bij Agora Hub030 werken diverse coaches, pedagogisch medewerkers en stagiaires nauw samen. Hun flexibele roosters garanderen constante aanwezigheid en ondersteuning voor elke leerling. Deze samenwerking faciliteert open communicatie tussen onderwijsprofessionals en zorgt voor de broodnodige individuele aandacht. Met extra handen en ogen in de klas wordt inclusief onderwijs werkelijkheid, wat de ontwikkeling van alle leerlingen ten goede komt.

2

Sociaal-Emotionele Ontwikkeling: Aandacht voor Welbevinden op Agora Hub030

Beschikbare specialisten:

Gespecialiseerde Orthopedagoog
Deskundige Interdisciplinaire Teams

Toelichting van de school:

Agora Hub030 zet in op het welzijn van leerlingen met een team van toegewijde coaches, pedagogisch medewerkers en stagiaires. De flexibele inzetbaarheid van deze professionals zorgt voor een stabiele en ondersteunende leeromgeving. Door de actieve samenwerking en regelmatige afstemming binnen het team, kan elke leerling rekenen op persoonlijke begeleiding. De aanwezigheid van extra ondersteunend personeel maakt het mogelijk om een inclusieve aanpak te hanteren en optimaal in te spelen op individuele behoeften.

1

Gedrag en Werkhouding: Begeleiding op Maat bij Agora Hub030

Beschikbare specialisten:

Deskundige Interdisciplinaire Teams

Toelichting van de school:

Voor leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben op het gebied van gedrag en werkhouding, biedt Agora Hub030 specialistische hulp. Ons team van coaches en pedagogisch medewerkers werkt nauw samen om een positieve leeromgeving te creëren. Deze gezamenlijke aanpak, versterkt door de inzet van stagiaires, zorgt voor flexibiliteit en de mogelijkheid tot directe interventie. De extra ogen en handen in de klas maken het mogelijk om individuele leerlingen effectief te begeleiden en inclusief onderwijs te realiseren.

1

Motorische Ontwikkeling: Stimulering van Beweging op Agora Hub030

Beschikbare specialisten:

Deskundige Interdisciplinaire Teams

Toelichting van de school:

Agora Hub030 besteedt aandacht aan de motorische ontwikkeling van alle leerlingen. Door de inzet van ervaren coaches en pedagogisch medewerkers wordt beweging gestimuleerd en ondersteund. De flexibele inzetbaarheid van ons team, aangevuld met stagiaires, biedt ruimte voor diverse activiteiten en individuele begeleiding. Dit draagt bij aan een brede ontwikkeling en een inclusieve benadering binnen onze basisschool.

1

Medische Zorg en Persoonlijke Verzorging: Veilige Zorg op Agora Hub030

Beschikbare specialisten:

Deskundige Interdisciplinaire Teams

Toelichting van de school:

Voor leerlingen met specifieke onderwijsbehoeften op het gebied van medische zorg of persoonlijke verzorging, werkt Agora Hub030 samen met gespecialiseerde partners. Wij maken gebruik van de expertise van ons samenwerkingsverband SWV Utrecht en andere externe zorgverleners. Deze samenwerking stelt ons in staat om veilige en adequate ondersteuning te bieden. Samen stellen we een plan op maat op dat perfect aansluit bij de individuele behoeften van het kind en de groep, zodat iedereen zich optimaal kan ontwikkelen.

Overzicht ondersteuning

5
Ondersteuningsgebieden
7
Totaal specialisten
7
Unieke specialismen

Extra mogelijkheden op deze school

Bibliotheek
Technieklokaal
Speellokaal
Gymlokaal
Stilte werkplek

Extra Ondersteuning voor Elke Leerling bij Agora Hub030 Utrecht

Onze Visie op Zorg en Begeleiding

Bij Agora Hub030 geloven we in een proactieve en ondersteunende leeromgeving. Ons team van toegewijde coaches, onderwijskundigen en pedagogen vormt de kern van onze organisatie. Wij zien onszelf als continue ontwikkelaars, zowel in onze eigen professionaliteit als in de leeromgeving van de kinderen. Ons streven is een lerende organisatie die snel nieuwe kennis en inzichten integreert. Dit stelt ons in staat om optimaal in te spelen op de unieke onderwijsbehoeften van elk kind. We starten met een kernteam dat bestaat uit coaches, een zorgspecialist (IB'er) en ondersteunend personeel. Dit team wordt versterkt door een flexibele schil van externe experts, zoals gedragsdeskundigen, dyslexie-experts en doventolken. We hanteren een interprofessionele samenwerkingsaanpak waarbij 'boundary crossing' centraal staat. Dit betekent dat we expertise van binnen en buiten de school bundelen om de best mogelijke ondersteuning te bieden. Interne opleiders en coaches binnen onze Agora community dragen bij aan de professionele ontwikkeling van ons team en de specifieke leerbehoeften van onze leerlingen. Ouders zijn essentieel voor de ontwikkeling van hun kind. Bij Agora Hub030 beschouwen we ouders als gelijkwaardige partners en experts in de ontwikkeling van hun kind. Door middel van driehoeksgesprekken, waarin kind, school en ouders centraal staan, werken we samen aan nieuwe inzichten voor effectief onderwijs. We zijn gezamenlijk verantwoordelijk en voelen ons verbonden met elkaar. Onze beloftes voor een stevige basis op Hub030 omvatten helder ondersteuningsbeleid, een veilig pedagogisch klimaat, en ontwikkelings- en handelingsgerichte werkwijzen. We monitoren de voortgang van kinderen continu, gebruikmakend van referentieniveaus, ontwikkelingspsychologie en executieve functies. Onze aanpak is preventief, met een aanbod en omgeving die aansluiten bij de ontwikkeling van elk kind. We signaleren vroegtijdig extra ondersteuningsbehoeften op het gebied van ontwikkeling en opvoeding, en spelen hier direct op in. Onze professionals beschikken over de kennis voor lichte interventies binnen de groep. Voor kinderen met specifieke onderwijsbehoeften werken we samen met het SWV Utrecht en andere externe partners, zoals beschreven in ons School Ondersteunings Profiel (SOP). Ons toekomstige aanbod wordt versterkt door verbindingen met het regionaal zorgnetwerk van Utrecht. Dit maakt het mogelijk om pedagogisch medewerkers aan te nemen die extra aandacht geven aan leerlingen die dit nodig hebben. Dit ontlast de coaches, maakt het onderwijs inclusiever en biedt ruimte voor individuele begeleiding en differentiatie binnen de hub. Agora Hub030 is een inclusieve gemeenschap waar elk kind, ongeacht achtergrond, welkom is. We sluiten niemand uit en streven naar een heterogene leeromgeving waarin iedereen leert van en met elkaar. Ons inclusief onderwijs bevordert gelijke kansen en bereidt leerlingen voor op een democratische en welvarende samenleving. Wij geloven in 'maatwerk' voor elke unieke leerling. Op Agora Hub030 doorloop je een gepersonaliseerde leerroute, gebaseerd op jouw talenten, motivatie en leerbehoeften. Met een maatwerkdiploma beschik je over de juiste tools voor een succesvolle toekomst en levenslang leren. Diversiteit en inclusief onderwijs zijn hierbij leidend. De leerroute wordt bepaald door behoeften, motivatie, niveau en tempo. We nemen drempels weg zodat elke leerling zich optimaal kan ontwikkelen op cognitief, praktisch, sociaal en fysiek vlak. Ons doel is leerlingen op te leiden voor een leven waarin ze gelukkig en gezond kunnen zijn, altijd met het kind centraal.

Het team

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.

Ontwikkeling en Kwaliteitszorg op Agora Hub030

Wat zijn de strategische doelen van ons schoolplan?

Agora Hub030 ziet leerlingen als actieve ontdekkers, ontwerpers en onderzoekers van hun eigen leeromgeving. Wij geloven in continue persoonlijke ontwikkeling, zowel voor leerlingen als voor ons team, om zo een sterk lerende organisatie te vormen. Het schoolplan, dat de komende vier jaar richting geeft, focust op drie kerngebieden. Ten eerste streven we naar uitmuntend onderwijs door ons Agora onderwijsconcept verder te ontwikkelen en te implementeren. Dit concept, met aandacht voor pedagogiek, didactiek en organisatievorm, plaatst de brede ontwikkeling van het kind centraal. We richten ons op kwalificatie, personificatie en socialisatie, zodat elk kind zich waardevol voelt en kan bijdragen aan de maatschappij. Ten tweede zetten we in op lerend organiseren door middel van zelforganisatie en Agile werken binnen onze integrale teams. We bouwen aan een levendige community met actieve betrokkenheid van de systeemwereld en diverse werkgemeenschappen, waarbij we Rijnlandse principes van organiseren hanteren. Ten derde vergroten we onze maatschappelijke impact door een doorlopende leerlijn te realiseren, van 0 tot 18 jaar, in nauwe samenwerking met partners zoals Kind & Co Ludens, Agora en het voortgezet onderwijs. Dit omvat ook het ontwikkelen van inclusief onderwijs en het voorbereiden van passende huisvesting die de verbinding tussen binnen- en buitenschools leren versterkt. Burgerschapsonderwijs is integraal onderdeel van ons aanbod. We vinden het essentieel dat onderwijs zichtbaar is in de maatschappij en dat onze leerlingen en leerkrachten deelnamen aan de wereld als wereldburgers. We bieden kinderen de kennis en vaardigheden voor een stevige basis, introduceren hen in tradities en maatschappelijke normen, en stimuleren hen om verantwoordelijkheid te nemen voor zichzelf en de samenleving. Hierbij staan acht basiswaarden centraal: vrijheid van meningsuiting, gelijkwaardigheid, begrip, verdraagzaamheid, autonomie, verantwoordelijkheidsbesef, en het afwijzen van onverdraagzaamheid en discriminatie. Dit vatten we samen in 'vrijheid zonder vrijblijvendheid'. Onze school fungeert als oefenplek voor de democratische rechtsstaat, waar iedereen ertoe doet en elke stem telt. Via Deep Democracy werken we aan consensusvorming en het oplossen van conflicten, met aandacht voor elkaars opvattingen. Dit passen we toe in onze wekelijkse sociocratische kringen, waar het welzijn van iedereen centraal staat. We leiden ook coaches op in Deep Democracy om deze werkwijze binnen het team en de verschillende Hubs te versterken.

Hoe implementeert Agora Hub030 de kwaliteitsdoelen?

Het toegewijde en gemotiveerde team van Agora Hub030 heeft bewust gekozen voor de uitdaging om een nieuwe school op te zetten en profieteren van de ontwikkeltijd die hiervoor beschikbaar is. Wij werken volgens het principe van 'Agile werken', waarbij we het eigenaarschap bij het team leggen. Dit bevordert daadkrachtige, gemotiveerde en flexibele samenwerkingen die snel tot concrete resultaten leiden. Focus, transparantie en werkplezier kenmerken dit proces. Onze kwaliteitszorg omvat alle activiteiten gericht op het bepalen, bewaken, borgen en verbeteren van de onderwijskwaliteit. We stellen ons de vraag: wat is goed onderwijs, wat zijn de maatschappelijke eisen, welke doelen stellen we, hoe garanderen we kwaliteit en hoe behouden we deze? Ons pedagogisch handelen is gebaseerd op onze kernwaarden. We streven naar een tactvolle basishouding: 'het goede doen, op het juiste moment, ook in de ogen van de ander'. Onze pedagogische opdracht is het aangaan van een positieve relatie met elk kind, ter bevordering van hun relatie met anderen, de samenleving en de wereld. Coaches geloven onvoorwaardelijk in elk kind en ontvangen hen met open armen. We helpen kinderen om vanuit hun eigenheid positieve invloed uit te oefenen, de kracht van anderen te zien en samen volwassen aan de wereld te bouwen. Coaches gebruiken zichzelf als instrument, met inzicht in hun eigen kwaliteiten. Leerlingen worden gezien als partners en actoren, waarbij hun perspectieven worden meegenomen. Leraren hanteren een open, onderzoekende houding, werken vanuit de gezamenlijke Agora visie en fungeren als steunbronnen. Coaches anticiperen op de leerbehoeften van kinderen, dagen hen uit en bieden wat nodig is voor hun ontwikkeling. Dit vereist curriculumplanning, pedagogische expertise en kennis van ontwikkelingspsychologie op hoog niveau. Om dit te faciliteren, creëren coaches een uitdagende leeromgeving waarin leerlingen hun werkplek kunnen vormgeven naar eigen behoefte. Er is veel ruimte voor inspraak en samenwerking, onder meer in de sociocratische kringen en dagelijkse ontmoetingen. Wat betreft ons didactisch handelen, brengen we de onderwijsbehoeften van elke leerling in kaart via het Individueel Ontwikkelingsplan (IOP). Op basis hiervan bieden we maatwerk en begeleiding. Onze kernwaarden hierbij zijn: ontwikkelingsgerichtheid (maatwerk), brede ontwikkeling met een gevarieerd aanbod, betekenisvolle leerdoelen, en de ontwikkeling van kennis, vaardigheden en levenscompetenties. De coach inspireert, verbreedt, ondersteunt, verdiept, stimuleert en faciliteert of ontwerpt het leerproces. Coaches geven korte, duidelijke instructies, waarna leerlingen zelfstandig aan de slag gaan in hun eigen tempo en op hun eigen manier. De onderwijstijd is afhankelijk van de individuele leerbehoefte. Na het voltooien van opdrachten reflecteren leerlingen op het behalen van hun doelen en toetsen ze hun begrip. Dit proces is inzichtelijk voor de leerling, mede door onze toepassing van scrum binnen de lespraktijk.

Downloaden

Ontdek Agora Hub030: Kindcentrum voor Jonge Kinderen (0-12 jaar)

Toelichting van de school

Agora Hub030 Utrecht biedt een uniek kindcentrum voor kinderen van 0 tot 12 jaar, met een doorlopende pedagogische en onderwijskundige visie. Vanaf 2025 verwelkomen we u in ons nieuwe, moderne gebouw, geopend van 7.00 tot 19.00 uur. Onze geïntegreerde basisvoorziening kenmerkt zich door één pedagogisch-onderwijskundige leiding, wat zorgt voor een consistente en kwalitatieve aanpak. Teamleren staat centraal; onze coaches werken nauw samen om een stimulerende leeromgeving te creëren. Wij hanteren 'korte' en 'lange' dagen, waarbij we geen onderscheid maken tussen schooltijd en buitenschoolse opvang (BSO). Dit zorgt voor een naadloze doorgaande lijn, waardoor we een flexibel en toegankelijk onderwijsaanbod kunnen bieden dat aansluit bij de behoeften van elk kind. Elke deelschool en fase binnen Agora Hub030 heeft een eigen, interdisciplinair samengesteld team. Deze teams bestaan uit ervaren leerkrachten, pedagogen, vakdocenten en jeugdhulpverleners. De leeromgeving wordt continu verrijkt met de expertise van specialisten en ondersteuners. Ons concept en organisatievorm worden ontwikkeld binnen een toegewijde werkgroep. De hoofddoelen van deze ontwikkeling zijn het verminderen van schaduwonderwijs, het bevorderen van kansengelijkheid en het terugdringen van het aantal thuiszitters, zodat elk kind zich optimaal kan ontwikkelen.

Veelgestelde vragen

Biedt Agora Hub030 Utrecht extra ondersteuning voor jonge kinderen?

Ja, Agora Hub030 Utrecht biedt een uitgebreid, geïntegreerd aanbod voor jonge kinderen, van 0 tot 12 jaar. Ons kindcentrum garandeert een doorgaande lijn in zowel onderwijs als opvang, met een focus op optimale ontwikkeling en brede talentontwikkeling.

Ja, Agora Hub030 Utrecht biedt een uitgebreid, geïntegreerd aanbod voor jonge kinderen, van 0 tot 12 jaar. Ons kindcentrum garandeert een doorgaande lijn in zowel onderwijs als opvang, met een focus op optimale ontwikkeling en brede talentontwikkeling.

Kinderopvang Utrecht
Kindcentrum Utrecht

Met welke partners werkt Agora Hub030 samen voor het jonge kind?

Agora Hub030 Utrecht werkt nauw samen met gerenommeerde partners zoals Kind & Co Ludens om een breed en kwalitatief hoogstaand aanbod te garanderen voor alle jonge kinderen binnen ons centrum. Deze samenwerking versterkt onze pedagogische en onderwijskundige dienstverlening.

Agora Hub030 Utrecht werkt nauw samen met gerenommeerde partners zoals Kind & Co Ludens om een breed en kwalitatief hoogstaand aanbod te garanderen voor alle jonge kinderen binnen ons centrum. Deze samenwerking versterkt onze pedagogische en onderwijskundige dienstverlening.

Team | Agora Hub030 in Utrecht | [2025] Schoolregister