IKC de Rietzee in Groningen

Het team van IKC de Rietzee in Groningen

Current section: team
Slenk 2
9746 Groningen

Zie hier hoe het team van IKC de Rietzee is samengesteld

Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team van IKC de Rietzee. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.

Hoe goed past IKC de Rietzee bij jullie?

Ontdek hoe goed IKC de Rietzee bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past. Klik hier voor meer informatie.

89

Ontgrendel het volledige rapport

Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?

Bij IKC de Rietzee zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Verdeling man/vrouw laden...

Vergelijking man-vrouw verdeling

Onze school heeft met 100% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 83.5% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.

Deze school
Vrouw (100%)
Man (0%)
Vergelijkbare scholen
Vrouw (83.5%)
Man (16.5%)

Wat is de leeftijd van de teamleden?

De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij IKC de Rietzee. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Leeftijdsverdeling laden...

Leeftijdsverdeling van het team

De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.

Deze school
<25 jaar (100%)
25-35 jaar (0%)
35-45 jaar (0%)
45-55 jaar (0%)
55-65 jaar (0%)
&ge;65 jaar (0%)
Vergelijkbare scholen
<25 jaar (8.4%)
25-35 jaar (25.6%)
35-45 jaar (25%)
45-55 jaar (20.7%)
55-65 jaar (18.3%)
&ge;65 jaar (2%)

Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?

Bij IKC de Rietzee werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.

Functiegroepen laden...

Verdeling van functiegroepen

De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.

Deze school
Onderwijzend personeel (100%)

Vakleerkrachten op deze school

Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor IKC de Rietzee gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.

Beschikbare vakgebieden:

Muziek
Spel en beweging / bewegingsonderwijs

Flexibele Invallersregeling voor Onderwijspersoneel op IKC de Rietzee

Bij IKC de Rietzee begrijpen we dat de continuïteit van het onderwijs essentieel is. Wanneer onze toegewijde leerkrachten onverhoopt ziek zijn, hebben wij een zorgvuldige procedure om de lesgang zo min mogelijk te verstoren. Ons ervaren team doet er alles aan om, ondanks ziekte, toch aanwezig te zijn om de leerlingen te begeleiden. Onze standaardprocedure start met het inschakelen van de VCOG, de overkoepelende vereniging. Zij zetten zich in om een bevoegde invalleerkracht te vinden. Houd er rekening mee dat niet alle invalleerkrachten bevoegd zijn om gymnastieklessen te verzorgen. In dergelijke gevallen kan het voorkomen dat een gymles tijdelijk vervalt, maar wij zoeken altijd naar creatieve oplossingen, zoals het laten overnemen door een collega. Indien een directe invaller niet beschikbaar is, vragen we collega's met beschikbare lesuren om bij te springen. De voorkeur gaat uit naar de duopartner van de betreffende leerkracht. Als dit niet mogelijk is, benaderen we andere collega's binnen ons team. Deze flexibele inzet garandeert dat de meeste lessen door kunnen gaan en de leerlingen de aandacht krijgen die ze verdienen. Als alle opties voor vervanging uitvallen, wat slechts in uitzonderlijke situaties gebeurt, kan een groep een dag vrij krijgen. Ouders worden hierover zo spoedig mogelijk geïnformeerd via het ouderportaal of bij het brengen van de kinderen. In zulke gevallen bieden wij opvang voor de eerste ziektedag, waarbij de leerlingen tijdelijk in een andere groep worden geplaatst. Het naar huis sturen van leerlingen is een laatste redmiddel en wordt strikt beperkt tot maximaal twee dagen, met als doel dit te allen tijde te voorkomen.

Het team

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.

Team | IKC de Rietzee in Groningen | [2025] Schoolregister