Basisschool De Waterloop in Bergeijk

Het team van Basisschool De Waterloop in Bergeijk

Current section: team
Terlostraat 5
5571 Bergeijk

Zie hier hoe het team van Basisschool De Waterloop is samengesteld

Op deze pagina vind je gedetailleerde informatie over het team van Basisschool De Waterloop. De onderstaande grafieken tonen de verdeling tussen mannen en vrouwen, de leeftijdsopbouw van de medewerkers en de verschillende functiegroepen binnen de school. Deze gegevens geven inzicht in de diversiteit en samenstelling van het onderwijsteam dat dagelijks met uw kinderen werkt.

Hoe goed past Basisschool De Waterloop bij jullie?

Ontdek hoe goed Basisschool De Waterloop bij jullie past. Doe de schoolkeuzehulp om erachter te komen welke basisschool het beste bij jullie past. Klik hier voor meer informatie.

89

Ontgrendel het volledige rapport

Hoe is de verdeling tussen mannen en vrouwen?

Bij Basisschool De Waterloop zie je hieronder hoe de verdeling is tussen mannelijke en vrouwelijke medewerkers. Je kunt dit vergelijken met vergelijkbare scholen om een beter beeld te krijgen van hoe het team is samengesteld.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Verdeling man/vrouw laden...

Vergelijking man-vrouw verdeling

Onze school heeft met 75% vrouwelijke medewerkers een hoger percentage vrouwen in dienst dan het gemiddelde van 84.8% bij vergelijkbare scholen. Dit draagt bij aan een diverse teamsamenstelling en biedt verschillende rolmodellen voor onze leerlingen.

Deze school
Vrouw (75%)
Man (25%)
Vergelijkbare scholen
Vrouw (84.8%)
Man (15.2%)

Wat is de leeftijd van de teamleden?

De leeftijdsopbouw van het team is een belangrijke factor in de onderwijsomgeving. In deze grafiek zie je hoe de leeftijdsverdeling is bij Basisschool De Waterloop. Een mix van ervaren krachten en jonge docenten zorgt voor een dynamisch team dat goed kan inspelen op de behoeften van leerlingen.

Deze school
Vergelijkbare scholen

Leeftijdsverdeling laden...

Leeftijdsverdeling van het team

De leeftijdsopbouw van het team geeft inzicht in de diversiteit aan leeftijden binnen het personeel. Een gevarieerde leeftijdsopbouw kan bijdragen aan een breder perspectief en meer ervaring binnen het team.

Deze school
<25 jaar (0%)
25-35 jaar (22.2%)
35-45 jaar (55.6%)
45-55 jaar (11.1%)
55-65 jaar (11.1%)
&ge;65 jaar (0%)
Vergelijkbare scholen
<25 jaar (7.8%)
25-35 jaar (25.7%)
35-45 jaar (27.2%)
45-55 jaar (20.1%)
55-65 jaar (17.3%)
&ge;65 jaar (1.8%)

Hoe zijn de teamleden verdeeld over de verschillende functiegroepen?

Bij Basisschool De Waterloop werken verschillende professionals samen om kwalitatief goed onderwijs te verzorgen. In deze grafiek zie je hoe de teamleden zijn verdeeld over verschillende functies. Dit geeft je inzicht in hoe de school is georganiseerd en welke prioriteiten er worden gesteld in de teamsamenstelling.

Functiegroepen laden...

Verdeling van functiegroepen

De verdeling van functiegroepen laat zien hoe de verschillende rollen binnen het team zijn verdeeld. Dit kan ouders helpen te begrijpen welke soorten ondersteuning en begeleiding hun kinderen kunnen verwachten.

Deze school
Onderwijzend personeel (100%)
Direct ondersteunend personeel (0%)
Indirect ondersteunend personeel (0%)

Vakleerkrachten op deze school

Hieronder vind je een overzicht van de vakgebieden waarvoor Basisschool De Waterloop gespecialiseerde vakleerkrachten heeft. Deze professionals bieden gespecialiseerde ondersteuning en expertise binnen verschillende vakgebieden.

Beschikbare vakgebieden:

Muziek
Spel en beweging / bewegingsonderwijs

Gegarandeerde Lescontinuïteit: Ons Beleid voor Leerkrachtvervanging

Op Basisschool De Waterloop staat de continuïteit van het onderwijs voorop. Bij onverwachte afwezigheid van een leerkracht maken we direct een inschatting van de benodigde vervanging. Onze prioriteit is het waarborgen van een stabiele leeromgeving voor uw kind. Daarom schakelen we direct de vervangersmanager van Driessen in, die zorgdraagt voor het vinden van een gekwalificeerde vervangende leerkracht. Indien er onverhoopt geen directe vervanger beschikbaar is, zetten we diverse interne oplossingen in. Dit kan variëren van het intern uitwisselen van personeel tot het inzetten van vrijgerosterde leerkrachten. Soms worden de leerlingen tijdelijk verdeeld over de overige groepen om de lesdoelen te blijven behalen. In uitzonderlijke gevallen, wanneer geen van deze opties een passende oplossing biedt, kan het voorkomen dat een groep naar huis moet. Dit gebeurt uiterst zelden en conform de richtlijnen van de hoofdinspectie. Ouders worden hierover altijd schriftelijk geïnformeerd. Voor kinderen die geen opvang hebben, organiseren we opvang binnen de schoolmuren. Bij gepland verlof van leerkrachten zorgen we ruim van tevoren voor passende vervanging. De directeur bewaakt nauwlettend dat er zo min mogelijk wisselingen binnen de groepen plaatsvinden, om de rust en focus te bewaren.

Hoe zijn de leerlingen gegroepeerd?

Groeperingsvormen

Bouwgroepen/Stamgroepen/Heterogene groepen
Groepsdoorbrekende niveaugroepen

Het team

Er zijn momenteel geen specifieke gegevens beschikbaar over het team.

Team | Basisschool De Waterloop in Bergeijk | [2025] Schoolregister